Razgovarali smo s četiri direktorice ENNA grupe

Zagreb, 6. ožujka 2026. - U povodu Međunarodnog dana žena, razgovarali smo s naše četiri iznimne kolegice koje svojim znanjem, iskustvom i energijom doprinose razvoju ENNA grupe.

Svaka od njih djeluje u drugačijem području; Ana Soldo je u logistici i transportu, Ivana Meašić razvija projekte geotermalnih elektrana, Marijeta Majer u fokusu ima opskrbu energijom i inovativne energetske projekte, dok Karla Janeš Mesarić razvija mrežu punionica električnih automobila i velike baterijske projekte.

Bez obzira na različite karijere, složile su se da je na profesionalnom putu važno pokazati inicijativu, prepoznati priliku i biti spreman na brzu prilagodbu.

Upravo to je ono što nas vodi i u ENNA grupi, bilo da je riječ o logistici i transportu, obnovljivim izvorima energije ili inovativnim energetskim rješenjima.

Hvala Ani, Ivani, Karli i Marijeti što su podijelile svoje priče i iskustva, a njihova inspirativna razmišljanja pročitajte u nastavku.

ANA SOLDO, predsjednica uprave, ENNA Logic / ENNA Transport

Na što ste u svojoj karijeri posebno ponosni i što ste iz toga naučili?

Posebno sam ponosna na uspješno završen veliki projekt kada su rokovi bili kratki i očekivanja vrlo visoka uz paralelno uvođenje novog IT sustava. Jasna komunikacija, povjerenje u tim i spremnost na brzu prilagodbu prema novim procesima i novom sustavu bili su ključni faktori uspješne realizacije. Početni otpor i skeptičnost cijelog tima zbog svih predstojećih promjena transformirali su se u proaktivnost, upornost, dosljednost i pozitivnu valorizaciju kratkoročnih i dugoročnih benefita. Naučila sam da nas promjene suočavaju s našim strahovima i nesigurnosti te transformiraju u hrabrije i kompetentnije ljude te da timski duh čini onu neprocjenjivu razliku.

Što tvrtku u kojoj radite čini posebnom?

ENNA Transport i ENNA Logic danas su vodeće privatne kompanije u željezničkom transportu na tržištu Hrvatske i susjednih zemalja s vlasničkim udjelima i koncesijskim ugovorima u ključnim jadranskim lukama (kontejnerski terminal RGW i luka Ploče). Pružamo uslugu za naše partnere 24 sata dnevno, 7 dana u tjednu svih 365 dana u godini. Na tržištu povezujemo i upravljamo robama i procesima koji su ključni za poslovanje naših klijenata uz maksimalnu odgovornost, brzu reakciju i fleksibilnost u svakom trenutku što čini okosnicu našeg poslovanja. Naše komparativne prednosti su operativna izvrsnost, pouzdanost i individualan pristup. Klijenti u nama ne prepoznaju samo pouzdanog pružatelja usluge, već partnera koji razumije njihove potrebe i zajedno s njima traži optimalna rješenja.

Koji biste savjet danas dali sebi na početku karijere?

Danas bih mlađoj sebi poručila da budem hrabrija u preuzimanju prilika i da imam više strpljenja. Na početku karijere često sam oklijevala, propuštajući prilike jer sam sumnjala u vlastitu spremnost ili iskustvo. No, s vremenom sam shvatila da se pravi rast događa upravo kad iskoračimo iz zone udobnosti.

Rezultati ne dolaze preko noći; oni su plod kontinuiteta, predanosti i ustrajnosti. Svakodnevni trud, stalno učenje i očuvanje integriteta dugoročno su vrjedniji od bilo kakvog kratkoročnog uspjeha. Ono što danas gradimo često urodi plodom tek godinama kasnije, ali upravo taj temelj čini razliku. Također, okruživanje ljudima od kojih se može učiti i propitkivanje ustaljenih obrazaca pokazuje zrelost i želju za napretkom. I na kraju, najbolji rezultati uvijek se postižu zajedničkim radom.

MARIJETA MAJER, direktorica sektora energetskih projekata, ENNA Next

Na što ste u svojoj karijeri posebno ponosni i što ste iz toga naučili?

Posebno sam ponosna na odluku da promijenim sredinu u kojoj živim kako bih se zaposlila na novom radnom mjestu. Do tog trenutka nisam radila u aktivnoj prodaji, nisam poznavala sve proizvode i usluge koje nudimo. To nije bila samo promjena radnog mjesta, nego potpuni profesionalni iskorak. Preuzela sam odgovornost za tim od desetak ljudi, prodajne rezultate, strategiju i procese, uz istovremeno prilagođavanje novoj sredini. Ova me odluka, prije svega, naučila da izlazak iz zone komfora donosi mogućnost za razvoj i napredak.

Što tvrtku u kojoj radite čini posebnom?

ENNA NEXT ima široku lepeza proizvoda i usluga koje prodaje potencijalnim klijentima; od tradicionalne opskrbe prirodnim plinom do virtualne elektrane. Želja nam je transformirati se iz tradicionalnih prodavača energije u pružatelja energetskih usluga. Za razliku od konkurencije nudimo pametna, energetska rješenja. Veliki „know-how“ koji imamo dijelimo s našim potencijalnim kupcima i klijentima te ih učimo i usmjeravamo kako da postanu energetski neovisni. Naš odnos se temelji na snažnom partnerskom povjerenju i kontinuiranoj podršci.

Koji biste savjet danas dali sebi na početku karijere?

Ne treba čekati ''savršeni trenutak'' jer on ne postoji. Treba znati funkcionirati u nesavršenim uvjetima, donositi odluke i preuzeti odgovornost za njih i to je jedini način napredovanja i rasta, profesionalno i osobno. Ono što nikada ne bih promijenila, ono što bih svima poručila i smatram jednim od ključeva uspjeha je stav da se ne treba previše uspoređivati s drugima. I na kraju, treba uživati u onome što radiš, jer pravi uspjeh je kad si ispunjen i zadovoljan.

KARLA JANEŠ MESARIĆ, direktorica, ENNA Charge / ENNA Power

Na što ste u svojoj karijeri posebno ponosni i što ste iz toga naučili?

Jedan od najznačajnijih trenutaka bio je kada sam odlučila dati otkaz na radnom mjestu gdje sam imala siguran i stabilan posao, praktički do mirovine. Ipak, odlučila sam otići u tada nepoznatu „no-name“ tvrtku i preuzeti rizik. Bila je to odluka vođena unutarnjim osjećajem da želim više učiti, razvijati se i graditi nešto novo, čak i po cijenu gubitka sigurnosti.

U drugom slučaju, svjesno sam riskirala svoju poziciju suprotstavivši se direktno nadređenom kako bih ukazala na nepravilnosti. To nije bila laka situacija, ali bilo mi je iskreno stalo do projekta i do ljudi u mom timu. Smatrala sam da je odgovornost prema poslu i kolegama važnija od osobne pozicije.

Iz tih iskustava naučila sam da svaki takav iskorak, koliko god bio težak, dugoročno vrijedi. Možda nagrada ne dođe odmah i ne uvijek u obliku koji očekujemo, ali ipak stigne; kroz osobni rast, profesionalno poštovanje ili nove prilike. Hrabrost u ključnim trenucima uvijek se isplati.

Što tvrtku u kojoj radite čini posebnom?

U ENNA Power razvijamo baterijske projekte u Hrvatskoj i regiji. Riječ je o relativno mladoj tehnologiji u domaćem energetskom sektoru, osobito u kontekstu hrvatskog tržišta, gdje su regulatorni procesi složeni i spori. Zbog toga ne postoji mnogo lokalnog iskustva u razvoju i implementaciji takvih projekata što ovaj posao čini izazovnim, ali i iznimno perspektivnim. Moja najveća prednost leži u međunarodnom iskustvu. Radila sam s developerima iz različitih dijelova svijeta i imala priliku učiti iz zrelijih tržišta gdje su baterijski sustavi već standardna praksa. Dodatno, kroz ENNA Next imamo mogućnost strateški povezati projekte i dugoročno zaokružiti cjelovitu energetsku priču koja ima smisla.

ENNA Charge razvija mrežu brzih punionica za električna vozila diljem Hrvatske. Cilj nam nije samo infrastruktura, već stvaranje stvarne, održive i dugoročne zelene tranzicije. Plan je osigurati i zelenu energiju za napajanje punionica kako bismo doista zaokružili „zelenu priču“ elektrifikacije, od izvora energije do krajnje potrošnje.

Koji biste savjet danas dali sebi na početku karijere?

Moj savjet mlađoj sebi, ali i svakoj mladoj osobi je: bez straha, dok god radiš sa srcem, iskreno i s uključenim mozgom, nema ti kraja.

IVANA MEAŠIĆ, direktorica, ENNA Geo

Na što ste u svojoj karijeri posebno ponosni i što ste iz toga naučili?

Sretna sam što sam s mnogim ljudima s kojima radila i danas u odličnim odnosima, što se zajedno možemo smijati lijepim, ali i onim manje lijepim trenucima iz kojih smo i najviše učili. Ponosna sam što sam kroz karijeru izgradila kvalitetne odnose, od kojih su se neki pretvorili u prijateljstva. Iskustvo me naučilo da je snaga tima s kojim radiš važnija od svega.

Što tvrtku u kojoj radite čini posebnom?

ENNA Geo je mali, ali okretan tim stručnjaka. Mislim da je to i naša najveća prednost. Naši su projekti ogromni, zahtjevni i neizvjesni, ali nas motivira upravo taj pristup da svakim danom učimo nešto novo, zajedno rješavamo izazove i ne odustajemo. A uz sve to, trudimo se da nam bude zabavno. Geotermalna energija je tek na početku, imamo puno zapreka na putu, no uvjerena sam da ćemo ih savladati.

Koji biste savjet danas dali sebi na početku karijere?

Mlađoj sebi bih poručila da je u životu zaista stalna samo promjena. Što prije to prihvatiš, prije ćeš uživati u svemu što ti život nosi. I ono što je još bitnije; u neke se stereotipe ne možeš uklopiti. Najveća je sreća kad shvatiš da ni ne moraš.

Čestitamo Međunarodni dan žena svim ženama, a posebno našim kolegicama iz ENNA grupe.